Des réponses aux enjeux RH pour servir la stratégie globale de l’entreprise

Cabinet

LE CABINET AMAR LEGAL, UN CABINET DÉDIÉ AU DROIT SOCIAL

A l’origine du Cabinet Amar Legal, trois associées unies par une même idée du droit social, une complémentarité dans l’exercice de leur profession d’Avocat et un esprit d’équipe pendant plus de 10 ans.

Le Cabinet Amar Legal, partenaire au quotidien de ses clients sur les aspects RH, rend un service sur-mesure pour un droit social intégré dans la stratégie globale de l’entreprise et non pas un frein à son développement.

Le droit social appliqué avec clairvoyance participe à la performance comme à l’attractivité de l’entreprise et permet d’anticiper ou de faciliter la gestion des litiges.

La Direction Générale d’une entreprise ou d’un Groupe attend de son département RH et de ses Avocats que ses décisions soient mises en œuvre dans le respect des délais et des droits de ses salariés sans qu’un protectionnisme excessif ne paralyse la conduite de ses activités et de ses projets.

C’est l’importance accordée aux enjeux auxquels les entreprises et les dirigeants doivent faire face qui guide l’intervention du Cabinet Amar Legal dans l’accompagnement de ses clients.

Le Cabinet Amar Legal s’attache à trouver des solutions pratiques conciliant tant le respect des dispositions légales et conventionnelles que les attentes et les contraintes effectives de ses clients.

Le Cabinet Amar Legal témoigne d’un sens aigu de la qualité du service rendu à ses clients et d’une grande réactivité compte tenu de la particularité des enjeux RH.

Le Cabinet Amar Legal intervient aussi bien en conseil qu’en contentieux pour une clientèle française et internationale.

Fort d’un savoir-faire reconnu sur l’ensemble des aspects de droit social et d’une approche pragmatique des problématiques de l’entreprise, le Cabinet Amar Legal dispose d’une expertise particulière dans l’anticipation et la gestion de crises liées à la montée en puissance des nouvelles technologies dans l’entreprise.